Руководство нашей компании обратило внимание, что некоторые
сотрудники пользуются непристойными выражениями в ходе
нормального общения с коллегами.
Поскольку мы получаем жалобы от сотрудников, которые
почувствовали себя оскорбленными, такое поведение более
не будет считаться допустимым. Мы осознаем, однако, что
возможность точно выражать свои чувства имеет огромное
значение в общении с коллегами. Поэтому мы предлагаем
перечень типичных выражений, которые следует использовать
для обмена идеями и информацией без риска оскорбить наших
ранимых коллег.
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: Наверное, я смогу это сделать попозже.
ВМЕСТО: По-твоему, я должен делать еще и эту хрень?
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: Я уверен, что это неосуществимо.
ВМЕСТО: Ни хера не выйдет!
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: В самом деле?
ВМЕСТО: Не хрена мне лапшу на уши вешать!.
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: Может быть, Вам обсудить это с ….
ВМЕСТО: Иди на хер.
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: Конечно, это важно.
ВМЕСТО: А мне какого хера?
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: Я не участвовал в этом проекте.
ВМЕСТО: Это не мои трудности.
ПОПРОБУЙТЕ СКАЗАТЬ: Интересная идея.
ВМЕСТО: Что за херня?
Читать далее
